為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，不斷提升黨支部戰斗力、凝聚力，2023年2月28日，甘肅金創綠豐環境技術有限公司召開領導班子黨員領導干部2022年度組織生活會。甘肅科技集團黨委督導組蒞臨指導，金創綠豐黨支部書記、董事長劉晨主持會議，金創綠豐支委成員及其他相關人員列席會議。

 金創綠豐黨支部對開好本次組織生活會高度重視，會前組織黨員干部學習上級文件精神，按照要求制定實施方案。為增強組織生活會的針對性和時效性，更好地發揮組織生活會的作用，班子成員帶頭組織學習，帶頭開展談心談話，認真撰寫對照檢查材料，為開好此次組織生活會打下堅實基礎。

 會上，劉晨同志代表公司黨組織領導班子作對照檢查發言，帶頭開展批評與自我批評。與會人員堅持以對組織負責、對自己負責、對同事負責的態度，敞開思想、坦誠相見，開誠布公地開展批評和自我批評，實事求是地提出意見和建議，大家在交流中找準不足、增強互信并明確整改方向?，F場氣氛熱烈活躍，既體現了黨員之間團結奮進、共同進步的精神風貌，又做到了認真謹慎、開誠布公的評議態度。

 隨后，集團黨委督導組對組織生活會召開情況進行點評，督導組認為這次會議準備充分，程序規范，剖析檢查到位，做到了見人見事見思想，是一次嚴肅認真、民主團結、務實進取的黨內政治生活實踐，參會人員點評內容一語中的、補闕拾遺，為金創綠豐指正問題指明方向，達到了此次組織生活會的預期效果。同時督導組對黨支部工作提出了四個要義的工作建議：要突出政治建設，筑牢政治忠誠根基；要始終把握思想建設，切實深入理論學習；要堅持立行立改，注重抓實抓細；要始終踐行職責使命，盡心詮釋崗位擔當。

 金創綠豐黨支部最后做會議表態，金創綠豐將以本次組織生活會為新的起點，繼續保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，克服盲目急躁的工作情緒，把這次組織生活會查擺問題整改與推動各項中心工作結合起來，有一項改一項，改一項成一項，切實把整改成果轉化為推進金創綠豐綠色高質量發展的強大動力。